«Служебная записка о повышении заработной платы. О повышении заработной. Содержание: • • • Составляем служебную записку правильно На сегодняшний день специальных требований к оформлению такого документа, как служебная записка Законодательством не предусмотрено. Таким образом, этот документ оформляется с учетом общих правил деловой переписки. Примерная схема: • Обязательно должно быть указано, кому предназначается служебная записка (должностное лицо или название структурного подразделения). • Фамилия и инициалы руководителя подразделения или должностного лица, к кому обращен этот документ. • Реквизиты организации. • Название документа, в нашем случае это «Служебная записка». Например: «О повышении заработной платы», «Об увеличении должностного оклада» или «О начислении премии». • Текст заявления. Здесь важно соблюдать официальный стиль написания, четко сформулировать свои мысли, указывать информацию только по делу. Лучше обозначить конкретную сумму желаемого, чтобы впоследствии избежать разочарования от мизерной набавки к окладу. • Должность, фамилия, имя и отчество сотрудника, составляющего заявление. • Дата составления документа и подпись работника. • Входящий номер и дата регистрации служебной записки в журнале учета документов. Скачать образец записки о повышении заработной платы можно. В фирмах с четко отрегулированным делопроизводством в отделе кадров имеются уже готовые бланки заявлений, служебных записок и других официальных документов. Обоснования для повышения заработной платы Как уже было сказано выше, для того чтобы убедить начальника повысить заработную плату, нужно указать в заявлении веские аргументы. Основания для повышения зарплаты: • Увеличение должностных обязанностей. • Повышение квалификации. • Заслуги сотрудника перед фирмой. • Окончание испытательного срока. • Инфляция, рост цен. Руководителю, в свою очередь, нужно четко понимать, что для любого работника, самым эффективным средством мотивации к работе является денежный интерес. – мы прописали всю информацию на эту тему. Необходимо правильно провести проводки по заработной плате? Не волнуйтесь. Все подробности в нашей! Тарифная оплата и бестарифная – в чем разница? Все, о что вам нужно узнать о ней, вы можете прочесть. Порядок рассмотрения служебной записки и утверждения повышения заработной платы Подать служебную записку можно руководителю напрямую или через секретаря. В любом случае документ должен быть зарегистрирован в специальном журнале входящих, где заявлению будет присвоен номер. Здесь же будет указана дата регистрации служебной записки. После этого уже руководитель должен поставить свою резолюцию с отметкой об удовлетворении или отклонении просьбы о повышении заработной платы.
0 Comments
Leave a Reply. |
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. Archives
September 2018
Categories |